Zielführend, innovativ, variationsreich – EXIST Personalstrategien ist spezialisiert auf die Weiterentwicklung bewährter Coaching-Methoden in neue Formate.
Zusätzlich zu unserem etablierten, hochwertigen Repertoire an Methoden können in Absprache mit Ihnen diese Maßnahmen passgenau zur Erfolgssicherung eingesetzt werden:
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Telefon-/Skype-Coaching, z. B. während eines Auslandsaufenthaltes des Coaching-Klienten
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Einsatz eines PräsenzCoaches mit Video-Feedback und Dokumentation auf einen Stick
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„Sparring“ – der duale Ansatz aus Coaching und Beratung, wenn punktuell der inhaltliche Beitrag des gestandenen Beraters weiterführend ist
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„Shadowing" – Begleitung des Klienten zu internen oder externen Veranstaltungen, z. B. Teilnahme des Coaches an einer Abteilungssitzung oder einem öffentlichen Netzwerktreffen
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„Coaching by Walking“ – Horizonterweiterung durch Bewegung in der Natur, auch am Wochenende
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Ergänzende Beratung auf höchstem Niveau zu Spezialthemen wie Sprach- und Stimmbildung, Stil & Typ, English Communication Skills
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Einsatz von praxisorientierten Messinstrumenten im Vorfeld der Coaching-Maßnahme und/oder danach, z. B. strukturierte Interviews, „Change Barometer“, Befragung der internen Kunden mit dem „Service Panel“.